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简历编号:C65134

吴文豪个人简历

|37岁| 身高: 183cm| 本科|5年以上工作经验
现居:徐汇区   户籍:西安市
气质佳 沟通力强 技术精悍
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    上海

  • 期望行业:

    原材料和加工

  • 期望职业:

  • 期望薪资:

    6500元/月

  • 求职状态:

    目前正在找工作

  • 到岗时间:

    1周以内

自我评价
 
1.性格开朗,积极乐观向上; 2.团队组织能力及协调能力强; 3.对现场管理有一定独特认知。
教育经历
  • 2004/9-2007/6
  • 大专|西安航空职工大学|焊接技术与工程
工作经历
  • 2007/3-2012/6
  • 功能副主任

    纬创资通 |原材料和加工

    工 作 职 责: 1.组织实施车间生产计划: (1)根据企业生产计划,组织制订本车间的生产作业计划; (2)安排生产工作,确保生产进度; (3)合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。 2.生产过程管理: (1)主持车间例会,全面协调车间工作; (2)对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量; (3)监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正; (4)参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施; (5)监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序。 3.生产现场管理: (1)建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识; (2)推进5s现场管理制度,实现生产车间标准化管理; (3)按时考核车间员工的5s执行情况,实施奖惩,确保制度得到落。 4.车间生产成本控制: (1)统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率。 5.车间员工管理: (1)组织车间生产员工参加生产培训。 6.co-wk feedback: (1)负责协调与其他相关部门的关系; (2)及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件; (3)完成领导交办
培训经历
  • 2008/7-2008/9
  • 纬创资通外聘高级管理师|Line supervisor training

    课程描述:1.现场管理理论知识培训; 2.角色扮演; 3.案例分享; 4.心得报告。

语言能力
  • 英语
  •   熟练
项目经验
  • 2010/3- 2012 4
  • Sony LCD TV new model 产能提升及品质管控 1.通过提升员工实操技能及作业动作优化提升产量; 2.员工离职率控制,确保生产线稳定性; 3.通过使用盲点测试,元素管理等方法提升产品质量。 4.配合te,it部门导入aoi,pick to light等自动化检测程式,控制不良流出;
技能专长
  • 1322
  •   熟练
附加信息
  • 主题:
  • 1

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